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Candidaturas encerradas

COMPRADOR TÉCNICO III

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga


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A missão do Comprador Técnico é garantir a contratação do melhor prestador de serviços para atender as demandas das obras, atendendo o nível de qualidade, prazo e custos.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar a execução de serviços, visita em obras para alinhamento de escopo de serviço.
  • Analisar a demanda e definir estratégia para cotação de serviços.
  • Analisar as avaliações dos fornecedores e definição das ações corretivas e preventivas.
  • Analisar os projetos e especificação técnicas para compra e/ou contratação.
  • Analisar e acompanhar relatórios gerenciais.
  • Analisar os projetos e especificação técnicas para compra e contratação.
  • Criar pedidos de compras.
  • Definir estratégias para desenvolver opções e alternativas de compras e contratações.
  • Elaborar contratos de fornecedores, negociação com fornecedores - mapa de concorrência.
  • Atuar com carteiras curva B processo de compras.

Requisitos e qualificações

  • Superior completo em Engenharia Civil, Arquitetura, Administração ou áreas afins
  • Experiência na área com compras técnicas
  • Rotinas de compras
  • Vivência no segmento da construção civil

Desejável

  • Conhecimento SAP
  • Formação técnica em Edificações

Informações adicionais

  • PPR: Programa de participação nos resultados;
  • Vale alimentação/refeição (Sem desconto em folha);
  • Premiação por assiduidade;
  • Vale transporte (Sem desconto em folha);
  • Seguro de Vida 100% pago pela empresa;
  • Plano de saúde sem desconto de mensalidade do titular, coparticipação de 40%, extensivo aos dependentes com custo diferenciado;
  • Plano odontológico sem desconto de mensalidade, extensivo aos dependentes com custo diferenciado;
  • Convênio farmácia (com desconto em folha);
  • Bonificação por indicação de novos colaboradores;
  • Incentivo à educação;
  • Trilha de Carreira Rôgga;
  • Descontos especiais para compra de um Rôgga.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com DHO
  3. Etapa 3: Testagem
  4. Etapa 4: Entrevista com liderança
  5. Etapa 5: Proposta de trabalho
  6. Etapa 6: Contratação

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Desde 2006, atuamos em Balneário Piçarras, Barra Velha, Penha, Itapoá, Joinville e Jaraguá do Sul. Com mais de 12 mil famílias confiando em nós, somos reconhecidos como a marca mais lembrada pelos catarinenses.


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