COORDENADOR FINANCIAMENTO

Venha construir sua carreira de sucesso aqui!

A missão do profissional é coordenar os processos da área de financiamento, promovendo excelência no atendimento e entrega, cumprimento de prazos, mantendo a gestão da equipe e o bom clima organizacional, visando assegurar o planejamento estratégico da Organização

• Coordenar e atuar em rotinas administrativas da Equipe, afim de cumprir com a Legislação e Políticas Internas de Recursos Humanos
• Promover treinamentos, criar PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), reuniões de indicadores, orientações individuais e coletivas, afim de prover os conhecimentos e dar suporte necessário à Equipe
• Promover integração da Equipe junto às áreas de apoio e parceiros, criando vínculos nas relações interpessoais, afim de proporcionar melhor sinergia na operação
• Prezar pelo cumprimento do retorno ao cliente dentro do SLA esperado pela Organização, afim de não deixá-lo sem resposta e/ou orientação acerca do que precisa
• Coordenar processos de análise de crédito, repasse, registros e escrituração das unidades de clientes pessoa física
• Manter bom relacionamento com Instituições Financeiras, Cartórios, parceiros de negócio e demais áreas internas de apoio, afim de atuar como facilitador para a operação
• Prezar pelo bom relacionamento e retorno à área Comercial, afim de promover sinergia e apoio para realização e efetivação de vendas
• Elaborar juntamente com área de Planejamento as perspectivas de repasse e promover a execução conforme previsto
• Coordenar com parceiros o processo de cumprimento de demandas mínimas e abertura de pastas mãe para Repasse
• Avaliar, questionar, direcionar e se relacionar com Correspondentes Bancários, afim de promover o melhor suporte à área comercial para tratativas com os clientes
• Promover desdobramento e acompanhar metas globais da Empresa e alinhar junto à Equipe planos de ações para cumprimento das mesmas
• Acompanhar indicadores da área e sugerir ao Time de Planejamento planos de ações para bem cumprimento das metas setoriais
• Elaborar e sugerir relatórios gerenciais no fechamento e sempre que houver demanda, afim de demonstrar o funcionamento da área e possibilitar tomadas de decisões
• Ter conhecimento e visão sistêmica da área e negócio, afim de suprir qualquer eventualidade nas execuções das atividades
• Participar de reuniões de lideranças, ritos internos e treinamentos, bsucando sempre melhoria em conhecimento técnico e nas relações humanas
• Sugerir e aplicar melhorias sistêmicas e/ou processuais da área, sempre em conjunto com a área de Planejamento
• Negociar e aprovar alterações de fluxo financeiro do cliente em demandas de mudança de modalidade, saldo residual e custas processuais, dentro das alçadas pertinentes
• Analisar, discutir e aprovar exceções de efetivação de contratos com fluxo de financiamento bancário
• Montar estratégia e orientar Equipe sobre a triagem de clientes para encaminhamento aos Correspondentes parceiros
• Participar e acompanhar pontos de controles com gerentes e correspondentes bancários
• Participar e dar apoio técnico em eventos comerciais, de parceiros, prestação de contas do patrimônio de afetação e/ou reuniões internas
• Conhecer, disseminar e assegurar o cumprimento e sugerir melhorias nas políticas da área e fornecer documentos necessários para processos de auditoria interna e externa
• Elaborar planejamento de despesas e cumprir fielmente com os gastos projetados, afim de promover a austeridade da Organização
• Promover, instigar e sugerir melhorias sistêmicas, ferramentas e automatizações para a área, assim como, acompanhar, controlar e assegurar a realização de projetos

• Graduação em Administração, Contabilidade, Economia ou Direito
• MBA ou Pós Graduação em Finanças ou relacionados
• Pacote Office ou Google Workspace
• Conhecimento SAP
• Carteira de habilitação B

Desejável

• Inglês e/ou Espanhol
• Pós Graduação ou MBA em Gestão de Pessoas
• Técnicas de Negociação
• Experiência no seguimento de Construção Civil
• Conhecimento em rotinas de crédito imobiliário e análise de crédito de pessoa física
• Conhecimento em processos cartorários de registro e escrituração

• PPR: Programa de participação nos resultados;
• Vale alimentação/refeição (Sem desconto em folha);
• Premiação por assiduidade;
• Vale transporte (Sem desconto em folha);
• Seguro de Vida 100% pago pela empresa;
• Plano de saúde sem desconto de mensalidade do titular, coparticipação de 40%, extensivo aos dependentes com custo diferenciado;
• Plano odontológico sem desconto de mensalidade, extensivo aos dependentes com custo diferenciado;
• Convênio farmácia (com desconto em folha);
• Bonificação por indicação de novos colaboradores;
• Incentivo à educação;
• Trilha de Carreira Rôgga;
• Descontos especiais para compra de um Rôgga.

Junte-se à equipe da Rôgga Empreendimentos e seja parte de uma empresa que cria lares onde as famílias prosperam!

Desde 2006, atuamos em Balneário Piçarras, Barra Velha, Penha, Itapoá, Joinville e Jaraguá do Sul. Com mais de 12 mil famílias confiando em nós, somos reconhecidos como a marca mais lembrada pelos catarinenses.

Nosso compromisso com a satisfação dos clientes é evidente em cada projeto que realizamos. Investimos em capacitação e tecnologia para garantir melhoria contínua dos nossos processos com foco na qualidade e sustentabilidade.

Se você é apaixonado por construir e compartilha dos nossos valores: COMPETITIVIDADE para liderar o mercado, COMPROMISSO com o cliente, CONFIABILIDADE para fazer o que é certo, INOVAÇÃO para criar o futuro e COOPERAÇÃO para vencermos, junte-se a nós na Rôgga Empreendimento e venha melhorar o habitat humano!